Características de responsabilidad social de Coca-Cola:
- Derechos Humanos
- Medio Ambiente
"En Coca-Cola, el respeto por
los derechos humanos y laborales forma parte de nuestra cultura y guía nuestras
interacciones con clientes, socios, proveedores, consumidores, empleados y las
comunidades a las que servimos. Nuestra Política de Derechos en el Lugar de
Trabajo, junto con nuestros Principios Rectores para Proveedores, constituyen
la base para el manejo de nuestro negocio en todo el mundo"(sitiowebcocacola2017).
- Entorno interno
Para que este funcione requiere de los trabajadores y la gente detrás de la empresa de refrescos, y que son gracias a sus ideas y propuestas que se puede llevar a cabo por ejemplo el ahorro de agua que maneja la empresa Coca-Cola o los programas sobre plantar arboles.
- Entorno externo
Son personas ajenas a la empresa, pero las mas importantes (clientes) ellos son los que ven los resultados de la parte interna y gracias a sus puntos de vista y opinión le ayudan a la empresa a esforzarse para mejorar sus propuestas o campañas con razón social.
De esta manera es por la que Coca-Cola se ha encargado de promover el cuidado del agua y del medio ambiente, ya que por un lado es criticada la marca por el alto indice de azúcar que contiene pero como empresa con responsabilidad social creo una linea de productos con cero azúcar y también promueve el ejercicio y la activación física, es una manera de contribuir a la sociedad con "buenas acciones".
La empresa es considerada como un organismo vivo ya que cuenta por un lado con la parte humana que es quien la dirige y gracias a ella funciona, como toda parte humana vela por el bienestar social y cada parte es muy importante para el funcionamiento de esta.


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